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Weil eure Agilität mehr als nur eine Facette hat.

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Kristina Müller, 99 Facets, Kunden, Testimonials, Clients, DEVK



Die Facetten unserer Erfahrung

15+ NATIONALITIES
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Philosophie

»So facettenreich Unternehmen mit ihren Kulturen, Produkten und Dienstleistungen sowie ihren Mitarbeitenden sind, so individuell und facettenreich sollte bei der Einführung und Adaptierung von Agilität vorgegangen werden.«

Kristina Müller

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Blog

Praxistipp: Remote Daily Scrum – Hilfe, wie mache ich das?

2019 ereilte mich erneut ein Auftrag im Kontext verteilter Teams. Dieses Mal allerdings nicht innerhalb Europas, sondern weltweit. Das spannendste Szenario waren 4 Zeitzonen in einem Team (Nicht das beste… Weiterlesen
16. März 2020
von Kristina Müller
Blog

Praxistipp: Remote Retrospektive – Hilfe, wie mache ich das?

Teaser: hier gibt es konkrete Hinweise, wie du heute noch deine erste Remote Retrospektive halten kannst. Video and slides are in english. In den letzten Tagen vermehren sich die Meldungen:… Weiterlesen
13. März 2020
von Kristina Müller

Kristina Müller

Hallo

Wir sind Kristina Müller – freiberufliche Agile Transition & Leadership Coach – und ihr Netzwerk.
So facettenreich Unternehmen mit ihren Kulturen, Produkten und Dienstleistungen sowie ihren Mitarbeitenden sind, so individuell und facettenreich sollte bei der Einführung und Adaptierung von Agilität vorgegangen werden.

Wir bieten:

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🗣️ Feedback Friday!⁠ ⁠ Jetzt wissen wir, 🗣️ Feedback Friday!⁠ ⁠ Jetzt wissen wir, welche besondere Stellung die Struktur bei remote/hybriden Terminen hat und können uns mit dem nächsten Prinzip beschäftigen:⁠ ⁠ 3️⃣ "Enhance or replace visual cues"⁠ ⁠ 💡 "Verbessere oder ersetze visuelle Zeichen/Hinweise"⁠ ⁠ 💡 Dieses Prinzip spielt darauf an, dass es face-to-face natürlich einfacher ist, sich (visuell) bemerkbar zu machen, wenn man nicht mitkommt oder etwas beitragen möchte, ohne jemanden zu unterbrechen.⁠ ⁠ 💡Die visuellen Zeichen für deinen remote Termin ​müssen nicht besonders ausgeklügelt sein, man könnte z.B. einfache Karten mit Texten wie "Ich möchte etwas sagen" oder "können wir das noch ausführlicher besprechen?" nutzen⁠ In den meisten Tools (z.B. Zoom) gibt es auch die Funktion "Hand heben", um auf sich aufmerksam zu machen.⁠ ⁠ 💡Sollte jemand nur per Telefon (also ohne Kamera)zugeschaltet sein, ist es sinnvoll dem/derjenigen einen "Buddy" zuzuteilen, der/die hilft, aktiv teilzunehmen.⁠ ⁠ ❗️Allerdings sei an dieser Stelle gesagt, dass es einen großen Nachteil darstellt, ausschließlich über das Telefon remote zu arbeiten - vor allem, weil es heutzutage wirklich tolle Tools für remote Zusammenarbeit gibt.⁠ ⁠ ⁠ 🎬 Auch heute noch einmal der Hinweis auf das Webinar, das du mit folgendem Suchbegriff bei Youtube finden kannst: ⁠ 𝚂𝚎𝚌𝚛𝚎𝚝𝚜 𝚘𝚏 𝚁𝚎𝚖𝚘𝚝𝚎 𝚁𝚎𝚝𝚛𝚘𝚜𝚙𝚎𝚌𝚝𝚒𝚟𝚎𝚜 𝚠𝚒𝚝𝚑 𝙴𝚜𝚝𝚑𝚎𝚛 𝙳𝚎𝚛𝚋𝚢 𝚊𝚗𝚍 𝙳𝚊𝚟𝚒𝚍 𝙷𝚘𝚛𝚘𝚠𝚒𝚝𝚣⁠
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